Unsere Gedanken zur Unternehmensführung:
Der
gemütliche und familiäre Charakter des Hauses ermöglicht den Menschen in ihren Gewohnheiten den Lebensabend zu verbringen. Aufgehoben in der Gemeinschaft wird gleichzeitig ausreichend
Platz für individuelle Bedürfnisse geschaffen.
Vielseitige Angebote unterstützen die persönliche und individuelle Betreuung.
Unser gut ausgebildetes Team gewährleistet die ganzheitlich aktivierende Pflege. Die respektvolle und wertschätzende Zusammenarbeit zwischen den einzelnen Berufsgruppen schafft ein vertrauensvolles Miteinander und ein gutes Arbeitsklima. Darüber hinaus bieten wir einen zukunftssicheren und attraktiven Arbeitsplatz.
Die leitenden Mitarbeiter sorgen für eine gute zwischenmenschliche Basis. Innerhalb klar definierter Arbeitsabläufe und Qualitätsrichtlinien wird Kreativität und Eigenständigkeit gefördert.
Die effiziente Nutzung der Gegebenheiten (Ressourcen) und genaue Kalkulationen garantieren ein faires Preis-Leistungsverhältnis.
Unsere Leitsätze:
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Leitsätze in Bezug auf die Heimbewohner
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wir pflegen einen höflichen und respektvollen Umgang mit dem Heimbewohner und gehen auf dessen Bedürfnisse bestmöglich ein;
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wir akzeptieren die Entscheidungen des Heimbewohners und achten seine Gewohnheiten und Wünsche;
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wir gehen mit jeglichen Informationen über den Heimbewohner diskret um und schaffen angemessene Rahmenbedingungen für Gespräche mit und über den Heimbewohner;
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wir wahren die Privatsphäre des Heimbewohners, vor allem während pflegerischer Maßnahmen, und gehen behutsam mit dem Privateigentum des Heimbewohners um.
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Leitsätze für Mitarbeiter
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Teamgeist ist uns wichtig: ich leiste meinen Beitrag dazu;
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ich pflege einen höflichen und wertschätzenden Umgang mit meinen Kollegen/innen und akzeptiere deren Persönlichkeit und Meinung;
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ich unterstütze meine Kollegen/innen und respektiere deren Leistung;
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ich äußere Kritik sachlich und versuche sie auch anzunehmen;
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ich arbeite korrekt und verlässlich, beachte Richtlinien und Anweisungen und ermögliche den Informationsaustausch.
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